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      1. 2012年國家公務員考試應屆生仍可報85%以上職位

        來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2011-09-27 [an error occurred while processing this directive]

        公務員輔導咨詢

        匯集公務員培訓權威機構(gòu),權威解答公務員考試相關問題

        zaixuanzixun

          應屆生仍可報國考85%以上職位

          2012年國家公務員考試的戰(zhàn)火又將燃起,與往年不同的是,今年不少準備投身國考的學子們將目光集中在了“應屆畢業(yè)生報考公務員考試受限”的說法上,其中一些考生甚至還為此打算“棄考”和“裸考”。那么,應該如何正確理解公務員考試的政策和導向,并由此有針對性地進行復習備考呢?專家表示,應屆畢業(yè)生國考受限只是相對受限,仍然有85%以上的職位可供應屆畢業(yè)生報考。

          地市、縣鄉(xiāng)公務員招考仍向應屆生開放

          國家公務員的招考分四級,分別是中央機關、省級機關、地市和縣鄉(xiāng)。從政策上來講,中央機關和省級機關從今年開始,不再招收應屆畢業(yè)生。但是,中央機關和省級機關不再招收應屆畢業(yè)生并不意味著應屆畢業(yè)生不能報考地市和縣鄉(xiāng)的公務員。數(shù)據(jù)顯示,2011年,中央國家機關招考的人數(shù)是16205人,要求有兩年以上工作經(jīng)驗的職位是1821個,招考人數(shù)是2406人,只占招考人數(shù)的14.8%。而占招考人數(shù)85%以上的地市和縣鄉(xiāng)級公務員仍然是向廣大應屆畢業(yè)生開放的。

          招考政策調(diào)整屬結(jié)構(gòu)性調(diào)整

          中央機關和省級機關不再招收應屆畢業(yè)生已經(jīng)屬于應屆生國考受限的極限狀態(tài),而此類政策的調(diào)整也屬于結(jié)構(gòu)性調(diào)整,“縣鄉(xiāng)級招考的人數(shù)占整個招考人數(shù)的80%左右,不會有太大的變化。而應屆生不能報考的職位只在15%到20%之間,這個基本結(jié)構(gòu)會穩(wěn)定下來。”

          應屆生報考基層優(yōu)勢明顯

          根據(jù)多年的一線經(jīng)驗,應屆畢業(yè)生和有幾年工作經(jīng)驗的人相比,在筆試上優(yōu)勢明顯。在面試時,應屆生雖然稍顯劣勢,但是在考試能力、對問題的認識能力、綜合素質(zhì)等方面,他們比有幾年工作經(jīng)驗但學歷相對不高的人又有明顯的優(yōu)勢。

          基層對大學生的需求強勁

          “國家希望更多的應屆畢業(yè)生到生產(chǎn)一線去,到基層去。”李永新分析了國考調(diào)整的意圖。他介紹,基層的大學生太少,“現(xiàn)在很多地方要求一村一個大學生,這是很大的需求。有很多大學生村官甚至并不到村里工作,而是被借調(diào)到鄉(xiāng)政府工作。”也就是說,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣區(qū)一級政府機構(gòu),大學生需求非常強勁。由于很多大學生不愿意下基層。所以國家就要進行政策引導,要求畢業(yè)生先到基層鍛煉。一方面充實基層隊伍,提升基層隊伍的素質(zhì)和能力。另一方面,也希望通過這種鍛煉豐富大學生自身的能力素質(zhì)。

          ■ 專家總結(jié)

          國家公務員考試的變化趨勢

          1.更加注重基層工作經(jīng)歷。

          2.更加專業(yè)化,注重專業(yè)人才。從招考的職業(yè)表述中可以看到,招考要求越來越明確化,專業(yè)化。

          3.對學歷的要求越來越高,尤其是中央機關和省級機關。

          4.招考的途徑、渠道和方式越來越多元化。

          5.考試越來越規(guī)范化,越來越公平。從出題、監(jiān)考、閱卷、面試等各環(huán)節(jié)形成了非常有效的監(jiān)督,讓“私下的運作”變得不可能。

          應屆生不應盲目棄考

          考生在這一階段的備考中,容易出現(xiàn)哪些問題?

          突出的問題就是應屆考生的棄考。由于這段時間媒體等的誤讀,很多應屆畢業(yè)生認為自己不能考公務員了。所以就棄考了。實際上,公務員考試是一個很好的職業(yè)選擇,還是不應該盲目放棄。

          會不會是大多數(shù)考生只愿意進中央機關和省級機關里,所以放棄地市和縣鄉(xiāng)政府機關的職位?

          這種情況很少。主要還是政策誤讀。他們覺得應屆生不能考了,所以就不考了。大多數(shù)人只是想考上公務員而已,不管是中央的還是地方的。很多學生本身不是行業(yè)里的專家,對公務員考試理解也不是很深,就產(chǎn)生了一些誤解。

          此外還會存在怎樣的問題?

          還有一個比較大的問題就是很多學生不備考,就是“裸考”。他們認為不用準備,不用復習,試著考考就完了。然而實際上,公務員考試已經(jīng)有十一年的歷程,從備考的角度來講,必須學習、了解其中的各種規(guī)律。“裸考”是對公務員考試的一種褻瀆。

          另外還有一個問題,就是很多考生非常焦躁。在距離考試還有三個月、甚至半年或者一年的時候就很焦慮了。其實,備考應具備科學理念,做好規(guī)劃、踏踏實實地準備就可以了。

          ■ 備考建議

         

          科學備考的三個部分

          科學地備考分為三部分,分別為科學規(guī)劃、科學計劃、調(diào)整心態(tài)。

          首先是科學地規(guī)劃。

          1.基礎階段,時間是8月份和9月份。本階段的任務是通過看書、做題等方式系統(tǒng)地了解行政能力測試需要備考的多種題型,以及申論的四大專項題型。初步奠定閱讀、分析、概括和文章的能力。

          2.做題訓練階段,時間是10月份到11月初。國考考場上掌握時間很關鍵,那么,要想提高做題的效率,就一定要加大做題訓練。而且,做題的時候一定要先做真題,特別是2007年之后的真題,盡量少做模擬題或者不做模擬題。

          3.重點準備和重點預測階段,時間是11月份也就是考前的三、四周。比如行測135道題,我們要分析歷年考試的具體類型,查看前兩年考了哪個內(nèi)容,沒考哪個,從而有重點地準備。

          其次要科學地計劃。

          計劃是規(guī)劃的落實和實施。要注意的是,備考不能搞突擊,一定要把備考和工作、生活緊密結(jié)合在一起,行測和申論的備考要平衡進行。

          調(diào)整好心態(tài)很重要。

          在整個的備考階段,一定要按部就班地扎實復習,不要太在乎短期的得失和變化,制定好規(guī)劃和計劃,并踏踏實實地完成。

          ■ 鏈接

          北京市公務員考試的變化

          1.從資格考試到職位考試。2008年之前,要參加北京公務員考試首先需要拿到一個資格證。在兩年內(nèi),憑這個資格證,只要有專業(yè)對口、學歷對口、基層工作經(jīng)驗對口的北京機關部門招考,考試者就能參加面試。2008年之后,這種方式就改革成為職位性考試。

          2.2009年之后,一年也是兩次考試,但是不分應屆和社會在職。以前的考試是分應屆和社會在職,是單獨考的,考試分為兩次,上半年考試是面向社會在職人員的。

          3.對應屆生政策的變化。以前是在北京地區(qū)就讀的所有高校應屆畢業(yè)生都可以參加北京公務員考試,F(xiàn)在允許“雙外考生”來考試。“雙外”就是外地戶口、外地生源。但是這些外地考生必須是“985工程”院校中獲得校級以上三好學生和優(yōu)秀學生干部或一等以上獎學金的本科以上的優(yōu)秀學生。

          4.現(xiàn)在是“一次考試,兩次調(diào)劑”。以前是一年考兩次,現(xiàn)在只是上半年考一次。上半年的招考和原來是一樣的,正常的筆試和面試,這次成績到年底還有效。下半年還有一次考試,就不再舉行筆試,是以上半年的筆試成績作為依據(jù),直接進入面試。

          5.更加注重基層工作經(jīng)歷。從今年的招考職位來看,大部分區(qū)縣級政府機關都不再招收應屆畢業(yè)生。

        【責任編輯:育路編輯 糾錯

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