第一章 總 則

    第一條 為保障國家公務(wù)員的合法權(quán)利，優(yōu)化國家公務(wù)員隊伍，根據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》，制定本規(guī)定。

    第二條 國家公務(wù)員的辭職，是指國家公務(wù)員依照法律、法規(guī)規(guī)定，申請終止其與國家行政機(jī)關(guān)的任用關(guān)系。

    第三條 辭退國家公務(wù)員，是指國家行政機(jī)關(guān)依照法律、法規(guī)規(guī)定，解除其與國家公務(wù)員的任用關(guān)系。

    第二章 辭 職

    第四條 國家公務(wù)員要求離開國家行政機(jī)關(guān)，不再擔(dān)任國家公務(wù)員職務(wù)，可以向任免機(jī)關(guān)申請辭職。

    第五條 國家公務(wù)員有下列情形之一，不得辭職：

    （一）在涉及國家安全、重要機(jī)密等特殊職位上任職以及調(diào)離上述職位不滿解密期的；

    （二）重要公務(wù)尚未處理完畢，而且須由本人繼續(xù)處理的；

    （三）正在接受審查的；

    （四）未滿最低服務(wù)年限的。

    第六條 國家公務(wù)員辭職按下列程序辦理：

    （一）由本人向所在單位提出辭職申請，填寫《國家公務(wù)員辭職申請表》；

    （二）所在單位提出意見，按照管理權(quán)限報任免機(jī)關(guān)；

    （三）任免機(jī)關(guān)人事部門審核；

    （四）任免機(jī)關(guān)審批，并將審批結(jié)果以書面形式通知呈報單位及申請辭職的公務(wù)員。

    第七條 國家公務(wù)員辭職，任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在接到申請表的三個月內(nèi)予以審批。過三個月未予批復(fù)的，視為同意辭職，任免機(jī)關(guān)應(yīng)予辦理辭職手續(xù)。

    國家公務(wù)員在辭職審批期間不得擅自離職，對擅自離職的，給予開除處分，不準(zhǔn)重新錄用到國家行政機(jī)關(guān)工作。

    第八條 國家公務(wù)員辭職后，兩年內(nèi)到與原機(jī)關(guān)有隸屬關(guān)系的國有企業(yè)或營利性的事業(yè)單位工作的，須經(jīng)原任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

    第三章 辭 退

    第九條 國家公務(wù)員有下列情形之一的，應(yīng)予辭退：

    （一）連續(xù)兩年考核被確定為不稱職的；

    （二）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；

    （三）因單位調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的；

    （四）曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的；

    （五）不履行國家公務(wù)員義務(wù)，不遵守國家公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變或者造成惡劣影響，又不宜給予開除處分的。

    第十條 國家公務(wù)員有下列情形之一的，不得辭退：

    （一）因公致殘并被確認(rèn)喪失工作能力的；

    （二）患嚴(yán)重疾病或負(fù)傷正在進(jìn)行治療的；

    （三）女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)期及哺乳期內(nèi)的。

    第十一條 辭退國家公務(wù)員按下列程序辦理：

    （一）所在單位在核準(zhǔn)事實的基礎(chǔ)上，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體研究提出建議，填寫《辭退國家公務(wù)員審批表》，按管理權(quán)限報任免機(jī)關(guān)審批。

    （二）任免機(jī)關(guān)人事部門審核。

    （三）任免機(jī)關(guān)審批。做出辭退決定的，以書面形式通知呈報單位和被辭退的國家公務(wù)員，同時抄送同級政府人事部門備案�？h級以下國家行政機(jī)關(guān)辭退國家公務(wù)員，須報經(jīng)縣級人民政府批準(zhǔn)。

    第十二條 國家公務(wù)員被辭退后，五年內(nèi)不準(zhǔn)重新錄用到國家行政機(jī)關(guān)工作。

    第四章 相關(guān)事宜

    第十三條 國家公務(wù)員辭職或者被辭退后，不保留國家公務(wù)員身份，自批準(zhǔn)之月的下月起停發(fā)工資。

    第十四條 被辭退的國家公務(wù)員，按國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險或者按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取一定的辭退費(fèi)。

    第十五條 國家公務(wù)員辭職或者被辭退，應(yīng)在批準(zhǔn)之日起的半個月內(nèi)，辦理公務(wù)交接手續(xù)和辭職、辭退手續(xù)，必要時應(yīng)接受財務(wù)審計。對拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或不接受財務(wù)審計的，給予開除處分。

    第十六條 國家公務(wù)員辭職離開國家行政機(jī)關(guān)和被辭退，其人事檔案由所在單位按規(guī)定轉(zhuǎn)至有關(guān)機(jī)構(gòu)。

    第十七條 國家公務(wù)員對辭職未被批準(zhǔn)或者被辭退不服的，可根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定提出申訴。

    第五章 附 則

    第十八條 本規(guī)定由人事部負(fù)責(zé)解釋。

    第十九條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。