MBA提前面試是眾多一線院校招攬學(xué)員的一種措施，旨在招收筆試能力弱有豐富管理經(jīng)驗(yàn)的中高層管理人士，那么提前面試主要會(huì)有哪些評(píng)測(cè)呢?

　　一、個(gè)人背景評(píng)估

　　想要獲得面試資格，步你需要提交個(gè)人資料，院校老師會(huì)根據(jù)你的個(gè)人材料進(jìn)行背景評(píng)估，如果條件符合院校的招生要求院校老師會(huì)郵件通知你面試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　二、面試自我介紹評(píng)估

　　很多人會(huì)不太在意自我介紹環(huán)節(jié)，認(rèn)為面試資料中有這一部分，不需要有太多長篇大論，但正是因?yàn)槿绱�，考官才想要知道你如何在幾分鐘的時(shí)間將你多年的工作經(jīng)歷簡(jiǎn)明扼要的傳達(dá)給他們，這里主要考察學(xué)員的組織、邏輯這兩大方面的能力。

　　三、個(gè)面和組面評(píng)估

　　在個(gè)面上考官會(huì)根據(jù)你資料背景進(jìn)行提問，需要你做好預(yù)先回答問題的準(zhǔn)備，小組討論中會(huì)有案例討論，主要考察的重點(diǎn)是團(tuán)隊(duì)精神。具體說看你有沒有參與精神，有沒有領(lǐng)導(dǎo)才能，有沒有協(xié)調(diào)能力，有沒有犧牲精神�？傊�，是看你在團(tuán)隊(duì)中的角色勝任程度，以及你對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。

　　在組面中面試官更希望看到的是一個(gè)有機(jī)合作的團(tuán)隊(duì)，而不是各自為伍。希望你能站團(tuán)隊(duì)整體考慮，所有的決定都是出于整體需要，而非僅僅是自己的需要。即把你放到一個(gè)整體中來觀察你的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力和其他能力。

　　以上就是院校在提前面試評(píng)測(cè)中的內(nèi)容，希望大家做好面試準(zhǔn)備，有關(guān)報(bào)考問題也可以留言給我們。