人力資源管理專業(yè)現(xiàn)在很多學(xué)生都會考慮，首先人力資源這個職業(yè)在我國的大中小企業(yè)里非常普遍，幾乎是公司不可或缺的職位，人才需求量自然不小。而且人力資源專業(yè)沒有什么專業(yè)限制，想要報考的人自然多。

　　專業(yè)排名：

　　企業(yè)里的人資女性比較多，但是優(yōu)秀的人資高管基本都是男性，女性很少。人力資源門檻不高，專業(yè)性有限，但是做好人事行政工作非常有難度，關(guān)鍵在于好工作中經(jīng)驗的積累和人生閱歷的提高。在企業(yè)，如果你沒有相關(guān)的知識基礎(chǔ)，那在人力資源部門只能做考勤、福利發(fā)放、報表和文件撰寫等內(nèi)容，與行政文秘類工作相關(guān)，較為專業(yè)的活動則是招聘和培訓(xùn)活動，個人需要一定的教育背景和知識技能才能真正做好人力資源招聘和培訓(xùn)工作。