教育部:高校領(lǐng)導(dǎo)存學(xué)術(shù)誠(chéng)信問題將一票否決(4)
選拔范圍
公選校長(zhǎng)擴(kuò)大試點(diǎn)范圍
從2011年開始,我國(guó)大學(xué)校長(zhǎng)選拔任用制度改革取得新突破。去年年底,教育部首次面向海內(nèi)外公開選拔了東北師大、西南財(cái)大的校長(zhǎng),F(xiàn)在,已有超過1/3的直屬高校開展了副校長(zhǎng)的公開選拔,6位懂教育、懂財(cái)經(jīng)、懂管理的高級(jí)專門人才,經(jīng)過公開選拔異地任職走上了總會(huì)計(jì)師崗位。同時(shí),75所直屬高校中一半以上的黨委書記和校長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)了交流任職。
當(dāng)前和今后一段時(shí)期,教育部將進(jìn)一步加強(qiáng)直屬高校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),重點(diǎn)要做好六項(xiàng)工作。其中包括鞏固發(fā)展公開選拔大學(xué)校長(zhǎng)改革成果,進(jìn)一步擴(kuò)大試點(diǎn)范圍,完善公選辦法,不斷深化高校領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用機(jī)制改革。
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(責(zé)任編輯:韓志霞)
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